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“一对二”的安全培训 提高员工安全意识

为将集团安全生产“六个一”精神落到实处,让员工掌握安全知识,提高安全意识,近日,运营分公司组织了一次新入职人员三级安全教育培训。培训内容包括《安全生产法律法规及劳动保护》、《运营公司安全体系及规章制度》、《消防知识、各种警告标志及安全生产基本规定》、《典型事故案例、急救相关知识》等安全管理制度和安全知识。7位新入职员工参加培训,“师生”比例约为1:2。

自9月份以来,分公司在新员工三级安全教育培训中进行了培训内容和形式的改革,一方面组织质安室安全管理人员针对《安全教育培训管理办法》,结合最新的安全管理制度,重新编制了培训课件;另一方面由原来以视频授课为主转变为由专业人员面授为主的形式。由于分公司新入职员工较频繁,为了让他们尽快上岗,分公司专门组织了这次“一对二”的培训。

通过此次安全教育培训,强化了新员工的安全生产意识,调动了他们自觉搞好安全生产的主动性和积极性,从而确保了安全生产“六个一”精神的有效贯彻落实。下一步,分公司还将有针对性地继续开展内容丰富、形式多样的安全教育培训活动,让新员工尽快掌握安全知识,合格上岗,为运营安全生产打下基础!

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